
Als Brigitte ins Kurhaus am Park kam, war sie Landwirtin. Nun arbeitet sie seit 30 Jahren in der Hauswirtschaft. Angela war Dienstleistungsfachkraft im Postbetrieb und ist jetzt seit 15 Jahren dabei. Gabi arbeitete als BTA im Labor und unterstützt nun schon seit 10 Jahren den Sozialtherapeutischen Dienst. Und Dieter? Erledigt seit 10 Jahren zuverlässig alle Arzt-Touren. Wir gratulieren allen herzlich zum Jubiläum! Gemeinsam kommen die 4 auf 65 Jahre Betriebszugehörigkeit. Warum längere Betriebszugehörigkeiten nicht nur eine Zahl im Unternehmensprofil sind, sondern auch viel darüber aussagen, wie attraktiv ein Arbeitgeber wirklich ist, dafür gibt es viele Gründe. Wir nennen schon mal drei.

3 Gründe...
... warum treue Mitarbeiter ein gutes Zeichen für neue Bewerber sind:
Treue zeigt Zufriedenheit
Mitarbeitende, die 10 oder mehr Jahre im Unternehmen bleiben, fühlen sich in der Regel wohl und wertgeschätzt . Treue Mitarbeiter sind meistens ein Hinweis, dass neue hier gute Arbeitsbedingungen vorfinden.Ein gutes Arbeitsklima hält Menschen langfristig!
Kein Mensch bleibt über Jahre hinweg freiwillig in einer Einrichtung, in der das Klima nicht stimmt. Lange Betriebszugehörigkeiten deuten häufig auch auf ein positives Miteinander und eine gute Unternehmenskultur hin. Das Kurhaus z.B. ist bekannt für seine Mitarbeiterfeste, die nicht nur zu Karneval gefeiert werden.Stabilität & Verlässlichkeit
Eine geringe Fluktuation kann darauf hindeuten, dass das Unternehmen wirtschaftlich stabil ist und seinen Mitarbeitenden verlässlich langfristige Perspektiven bietet. Das schafft Sicherheit für alle Beteiligten.
Kurz gesagt: Treue ist ganz klar ein gutes Signal für neue Bewerber.
Mitarbeitende, die dem Unternehmen über lange Zeit die Treue halten, stellen also indirekt ein gutes Zeugnis für den Arbeitgeber aus. Wenn Angela, Brigitte, Gabi und Dieter jetzt im Juni ihr Jubiläum feiern, bedeutet das, dass das Kurhaus vieles richtig macht.
Die 65 Jahre zeigen, dass Mitarbeitende nicht nur kommen, sondern auch bleiben möchten ;-) und das ist ein starkes Indiz für einen attraktiven Arbeitgeber.

Danke sagen á la Kurhaus…
Treue Mitarbeiter verdienen ganz klar ein Dankeschön. Das Kurhaus am Park bedankt sich gerne mit individuellen Geschenken. Auch das zeigt wie gut das Miteinander im Kurhaus ist. Zu den Jubiläen im Juni überreichte Geschäftsführerin Nicola Just mit großer Freude:
- einen Gutschein für die Therme plus Zubehör für Brigitte, den Wellness-Fan.
- einen Gutschein fürs Gartencenter plus Weinauswahl für Angela, die Gartenliebhaberin.
- einen Gutschein für ein Käsehaus für Gabi, Fan kulinarischer Spezialitäten.
- und einen Gutschein fürs Sportgeschäft an Dieter, der nur seine Arzttouren mit dem Auto erledigt und ansonsten mit dem Fahrrad unterwegs ist.

